Défendre le droit à l’avortement
Se mobiliser le 28 septembre pour le droit à l’avortement.
| Syndicales | 11.09.25
FSU-SNUipp - Site du Syndicat National Unitaire des Instituteurs, Professeurs des Écoles et PEGC, affilié à la FSU
Classes transplantées : vie collective et apprentissages « hors les murs ».
La technologie : une discipline délaissée, pourtant à forts enjeux sociaux et scolaires
Projets de programmes de cycle 1 et 2 : une rupture totale avec les valeurs historiques d’un enseignement émancipateur
Co-enseigner, un fonctionnement qui ouvre de nombreux possibles pédagogiques.
Le Ministère se veut rassurant sans pourtant créer les postes nécessaires.
L'intérêt des bébés joue un rôle crucial dans l'apprentissage des mots
Les dotations académiques des postes ouverts au CRPE sont parues
Décryptage des enjeux du pacte enseignant
Interview de Gilles Brougère, professeur en sciences de l’éducation
La FSU-SNUipp exige des actes pour une école émancipatrice, fidèle à ses principes et ambitieuse pour les élèves
Interview de Armelle Boissière, metteure en scène et comédienne
Les personnels titulaires remplaçants (TR) peuvent être mobilisés dès la première journée d’absence d’un·e enseignant·e pour le ou la remplacer. Une circulaire de 2017 préconise désormais la création d’un vivier unique de remplacement. Il revient aux DASEN après consultation des CSA-D de déterminer les zones de nomination et d’intervention des remplaçants. Les TR sont rattachés administrativement à une école et affectés soit dans une brigade départementale de remplacement (BD), gérée par la DSDEN, soit sur une zone d’intervention localisée gérée par les circonscriptions. Ces personnels sont aux alentours de 31 000 aujourd’hui, un nombre encore bien insuffisant pour faire face aux besoins de remplacements.
Fil d'actu
Toutes et tous en grève le 18 septembre !
| Mobilisations | 10.09.25
24e Université d’automne de la FSU-SNUipp
| Événements | 03.09.25